La carenza di lavoratori qualificati è una sfida importante per molti settori. Mancano lavoratori qualificati in molte aree chiave e professioni rilevanti per il sistema nei settori dell'energia, dell'informatica e dell'edilizia. Allo stesso tempo, la digitalizzazione avanza. Come si possono combinare queste due dinamiche?
Der Fachkräftemangel stellt zahlreiche Branchen vor eine grosse Herausforderung. Es fehlen in vielen Schlüsselbereichen und systemrelevanten Berufsbildern der Energie-, IT- und Gebäudebranche qualifizierte Mitarbeitende. Gleichzeitig schreitet die Digitalisierung voran. Wie kann man diese beiden Dynamiken verbinden?
Una sfida particolarmente pressante per i settori dell'energia, dell'informatica e dell'edilizia è la mancanza di lavoratori qualificati in settori chiave che accelerano il cambiamento climatico. Attualmente, la domanda di soluzioni rispettose del clima, come gli impianti fotovoltaici o le pompe di calore, supera la capacità di installazione e implementazione. Allo stesso tempo, la digitalizzazione sta mettendo in discussione molti lavori e mansioni esistenti. Sono necessarie risposte che combinino entrambe le dinamiche.
Soluzioni per la carenza di competenze
Nell'ambito dell'iniziativa "Living Spaces 2025" di BKW, lo studio"Climate Change: Alsoa Workforce Problem" sta sviluppando soluzioni attuabili per alleviare la carenza di lavoratori qualificati nei settori dell'energia, dell'informatica e dell'edilizia.
Due hackathon pubblici dell'industria digitale si svolgeranno il 15 e il 29 novembre 2023. L'obiettivo è quello di sviluppare congiuntamente soluzioni alla seguente domanda: "Come possiamo trasformare 200 abitazioni e piccoli edifici industriali in Svizzera in edifici più ottimizzati dal punto di vista energetico e più intelligenti entro il 2025 utilizzando soluzioni digitali con i laureati in apprendistato e i giovani professionisti?
Partecipa all'Hackathon!
Siete operatori del settore energetico, informatico ed edilizio e la vostra azienda sta affrontando la stessa sfida della carenza di competenze? Potete dare un contributo prezioso e rilevante all'Atelier? Siete tra i laureati in apprendistato o tra i giovani professionisti e avete visioni entusiasmanti per il vostro posto di lavoro del futuro?
Nel novembre 2023 avrete due opportunità per partecipare a un hackathon pubblico dello studio"Climate change: also a workforce problem" e sviluppare attivamente soluzioni per risolvere la carenza di lavoratori qualificati nel settore dell'energia a lungo termine.
Eine besonders drängende Herausforderung die sich der Energie-, IT- und Gebäudebranche stellt, sind die fehlenden Fachkräfte in Schlüsselbereichen, welche die Klimawende beschleunigen. Aktuell übersteigt die Nachfrage nach klimafreundlichen Lösungen wie zum Beispiel Photovoltaikanlagen oder Wärmepumpen die Kapazität für deren Installation und Umsetzung. Gleichzeitig stellt die Digitalisierung viele bestehende Jobs und Aufgaben in Frage. Es braucht Antworten, die beide Dynamiken miteinander verbinden.
Lösungen für Fachkräftemangel
Das Atelier «Klimawende: auch ein Arbeitskräfteproblem» erarbeitet im Rahmen der Initiative «Lebensräume 2025» der BKW umsetzbare Lösungen, um den Fachkräftemangel in der Energie-, IT- und Gebäudebranche zu mindern.
Am 15. und 29. November 2023 finden zwei öffentliche digitale Branchen-Hackathons statt. Ziel ist es, gemeinsam Lösungsansätze für die folgende Frage zu erarbeiten: «Wie können wir 200 Eigenheime und Kleinindustriegebäude in der Schweiz bis 2025 mit Lehrabgängerinnen und Lehrabgänger sowie Berufseinsteigenden zu energieoptimierteren und smarteren Gebäuden transformieren unter der Anwendung von digitalen Lösungen?»
Mach mit beim Hackathon!
Bist du ein Player oder eine Playerin der Energie-, IT- und Gebäudebranche und kämpft dein Unternehmen mit derselben Herausforderung des Fachkräftemangels? Kannst du einen wertvollen und relevanten Beitrag zum Atelier leisten? Zählst du dich zu den Lehrabgängerinnen und Lehrabgängern oder zu den jungen Berufseinsteigenden und hast spannende Visionen für deinen Arbeitsplatz der Zukunft?
Dann hast du im November 2023 zweimal die Möglichkeit, an einem öffentlichen Hackathon des Ateliers «Klimawende: auch ein Arbeitskräfteproblem» mitzuwirken und aktiv Lösungsansätze zu erarbeiten, um den Fachkräftemangel in der Energiebranche nachhaltig zu lösen.
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